Realistisch sind 2-3 gute Bewerbungen in den ersten zwei Wochen. Durchschnittlich schaffen wir es eine offene Stellen innerhalb von 23 Tagen qualifiziert zu besetzen. Auch, wenn Sie im Moment vielleicht noch glauben, dass es in Ihrer Region keine geeigneten Mitarbeiter mehr gibt – lassen Sie sich von uns vom Gegenteil überzeugen und sichern Sie sich jetzt ein kostenfreies Erstgespräch.

Die Höhe der Investition hängt vom Umfang der Leistungen ab: welche Position(en) Sie besetzen wollen, wie viele Patienten, für welche Behandlungen Sie gewinnen möchten, welche Anforderungen damit geknüpft sind uvm. In unserer kostenlosen Erstberatung finden wir zunächst einmal heraus, ob und wie wir Ihnen helfen können und geben Ihnen direkt eine grobe Investitionssumme an die Hand.

Anders als klassische Agenturen, bieten wir unseren Kunden ein ganzheitliches System. Wir unterstützen Sie vom Anforderungsprofil bis zum Einarbeitungsprozess und positionieren Sie langfristig in Ihrer Region. Außerdem nutzen wir eine einzigartige Trackingstrategien, die es uns ermöglicht potentielle Bewerber oder Patienten präziser zu filtern und zu erreichen. Dies führt dazu, dass nur qualitativ hochwertige Bewerber/Patienten zu Ihnen kommen.

Wir übernehmen für Sie den gesamten Prozess von der Erstellung, Aktivierung, Überwachung und Optimierung der Systeme zur Gewinnung von passenden Mitarbeitern oder Patienten. Sie investieren lediglich einmalig zu Beginn der Zusammenarbeit circa 60-90 Minuten, um alle Vorbereitungen zu treffen und Informationen auszutauschen. Ihr eigener Zeitaufwand kann auf ein Minimum beschränkt werden. Anschließend ist Ihre einzige Aufgabe die Kandidaten zu interviewen und die Besten einzustellen.